会社は家族。
なんていう考えもありますが、
僕は全くそうじゃないですね。
同じ目的を達成するために集まった仲間、
といったほうが、しっくりときます。
ですから、組織を構成する様々な要素は
ときに、流動的であるべきだと思います。
そして経営者は
単にその経営プロセスやジャッジが、
組織の目的を達成するために最良の選択をすればよい。
・・・それだけのことだと思っています。
経営者にとっての最善でもなく
個々の社員にとっての最善でもなく。
組織にとっての最善であれば良いわけです。
誰のためでもなく
組織のためであれば良い。
とまあ、僕は考えるわけです。。
。。

TOP